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【当代矿工】2021-373卷-10期 Nov 22, 2021

庆祝中国共产党成立100周年专题报道

潮头扬帆逐浪行
——内蒙古平庄煤业集团风水沟煤矿发展纪实

□董军 王树成

惟改革者进,惟创新者强。站在“两个一百年”奋斗目标历史交汇点上,回望四十年来风水沟煤矿转型发展的光辉历程,贯穿着一条不变的主线——改革创新。不忘初心、奋发改革、锐意进取的风水沟煤矿人,用使命和担当,谱写着一曲又一曲奋发有为的奉献华章。

风水沟矿建设初期全景

内蒙古平庄煤业集团风水沟煤矿矗立于内蒙古赤峰市元宝山区东北部,是一座现代化煤炭生产矿井,井田面积7.75平方公里,煤炭储量2.3亿吨。这座始建于1979年1月10日,历经几十年峥嵘岁月的老矿,依然以那火热的激情展现着它生生不息的青春魅力。

枯草瑟瑟、黄沙蔽日。在那个春寒料峭的日子里,第一声开山礼炮惊醒了沉睡亿万载的荒原。从此,来自平庄矿务局四面八方五百多名建设者齐聚在查布尔干山脚下这片亘古的荒原上,他们冒着凛冽严寒,迎着扑面风沙,开启了艰苦创业的征程。

这个曾经靠三吨底卸车运输煤炭旧址的三吨车卸载坑虽已舍弃不用,但它那幽深的坑底就好像一双充满深情的眼睛,忠实见证着风水沟煤矿的沧桑巨变。

那是一个充满激情的时代,那是一个让人热血沸腾的年代。面对已经更改了容颜的风水沟煤矿,我们难以想象往日的萧瑟。那时候遍天风沙、满目荒凉,晚上风不住、早晨沙打墙,荒秃秃的山只有在山坳里才能看到那么一点点绿色,落后的矿井建设也犹如那恶劣的环境,让建设者们感到肩上的重任。建设者们住工棚、睡地窖、吃粗粮、喝冷水,在艰苦的环境中用汗水浇灌着希望,用理想憧憬着未来。他们编织着矿区人自己的火热生活,拓展着脚下的创业之路,创造了一个又一个奇迹……

从1979年初春走到1985年深秋,风水沟煤矿的建设者们在这片厚重而多情的土地上经历了83个月的血雨风霜。历经寒来暑往,付出不懈的努力和奋斗,终于把美好的期待变成了收获的现实,迎来了风水沟煤矿全面移交投产的盛大庆典。为1959年成立的平庄矿务局“四大矿”格局增添了一支异军突起的新生力量,在向新的发展领域进军的路上注入了强有力的动力。

投产后的五年,正值我国国民经济和社会发展“七五”计划期间,这五年,也是风水沟煤矿从基本建设转入正常生产经营调整理顺,为脱掉平均年产不足70万吨低产帽子艰苦磨炼和充分准备的五年,是风水沟煤矿发展起步的一个重要序幕。

1991年到1995年是风水沟煤矿改革发展进程中的“第一个起步阶段”,“三化、四改、两提高战略”的落实,风水沟煤矿以一采区综采队为重点,开始了组织“高产高效小特区”的实验。

这是质变的五年,企业改革力度不断加大、煤炭行业逐年收缩亏损指标、扭亏为盈压力日益沉重、开始走向市场形势严峻、企业资金紧缺是最突出问题,风水沟煤矿依靠减少生产投入,紧缩生产及其他费用,大搞节支降耗来保证效益指标的完成,终于在1994年首次实现扭亏为盈,并且一举成为了平庄矿务局第一家也是唯一一家的利润大矿。自此之后,风水沟煤矿在十几年中一直保持利润大户、首户的位置。

1996年至2000年,是风水沟煤矿改革发展进程中的“第二个起步阶段”,在这个五年里,矿井的年平均生产能力由100万吨提升到110.8万吨,为风水沟煤矿以崭新的精神面貌跨入新世纪起到了重要的承先启后作用。

今后三年里,风水沟煤矿以平庄煤业集团公司“5.30”干部大会战略要求为目标,积极为“跨越式”发展创造条件,是风水沟煤矿在跨入新世纪后,完成发展进程中的“第三个起步阶段”,是为风水沟煤矿在今后几年里连续自我超越奠定坚实基础的重要阶段。

2004年,风水沟煤矿在一采区优化布置综采工作面,同时加快了设备的更新换代。装备水平的提高,“两综”生产格局的实施,让风水沟煤矿这辆列车驶上了发展的快车道。当年一采区综采队生产煤炭115.1753万吨,成为平庄煤业有史以来第一支年产量突破百万吨的综采队。在全国同等地质条件和装备水平下,达到了全国领先水平,综采队也因此获得了“全国青年文明号”称号,成为自治区煤炭系统唯一一个获此殊荣的综采队。荣誉激励着风水沟煤矿干部员工向更高的目标迈进,2005年,年产量完成210万吨,扩能改造后,高产高效建设成就显著。2007 年,全矿生产原煤255万吨,创建了风水沟煤矿历史年产量最高记录。

在风水沟煤矿的发展进程里,人们始终都忘不了这样的数字。风水沟煤矿从1986年的37万吨起步到1991年达产用了6年的时间;从1991年首次突破百万吨到2000年突破120万吨,20万吨的提升空间用了整整10年;2000年平庄矿务局上市,7月18日平庄煤业(集团)有限责任公司正式挂牌成立,面对新的市场机制,风水沟煤矿干部职工解放思想、转变观念、深化改革,积极探索与市场经济相适应的管理措施,逐步同市场机制接轨,从2001到2006年的6年时间里,风水沟煤矿彻底完成了矿井扩能改造,生产能力提升。

风水沟煤矿矿区一角

“它是平庄煤业地平线上喷薄而出的一轮晓日,是霹雳弦惊的林中响箭,是冲破坚冰的领航巨轮,在平庄煤业高产高效发展征程上开掘了先河,树起了一座光彩夺目的里程碑。”多少年过去了,当时受奖的综采队职工说起当时的情景,工友们还无法按捺内心的激动。

他们将荣誉和喜悦,传递给了同事、亲友和后人,传递到矿区的每个角落,他们为气势磅礴的矿区建设注入了澎湃的激情。

步履声声,我们仍然能听到那个时代铿锵的节拍。世纪沧桑,沉甸甸的历史仍然能使我们感受到那催人奋进的激情……

在历史的发展进程中,总是不缺乏机遇;而机遇,总是青睐那些有准备的人。十几年中一直保持利润大户、首户位置的风水沟煤矿,刚刚掩住国电重组的喜悦,煤市下行的低迷就把煤炭行业带入了持续的“寒冬”。面对2012年煤市持续下行的压力和矿井进入深部开采带来的巨大困难,风水沟煤矿继其他矿井之后也步入了矿井生产经营的低谷期。如何脱困解冻、保障民生,巨大的难题摆在了风水沟煤矿人面前。

然而,就在大家纷纷认为会在行业重新洗牌中最先萎靡不振的老矿,却通过一系列既“狠”又“准”的“组合拳”,逆势而上,提出了“调整理顺、巩固提高、跨越发展”的三到五年“三步走”发展战略,为企业实现持续健康发展指明了前进的方向。推行三级变二级管理改革,成功破解了影响和制约企业长远发展的难题;推广使用6800大采高支架开采,最高日产量达到9000吨,月产突破20万吨;缓采关闭二采区、成立“平庄能源察哈素项目部”、实施“走出去”战略,当年创产值2000多万元,激发出老矿新的活力。这期间,惠民工程来到了职工群众身边,职工食堂、矿灯超市、洗衣房、通勤等项目的投入使用,叫职工的生活和工作环境发生了翻天覆地的变化。幸福指数提高了,职工的幸福感和获得感也得到了提升,全身心投入工作,这股子在每个职工心里憋足了的劲头,汇成一种干事创业的精神,在整个矿区沸腾。

老矿的逆境突围,离不开广大干部职工的团结一心和无私奉献,那些涌现出来令人敬佩、感动的先进人物和模范事迹,激励着每一个时代人的进取拼搏,全国劳动模范徐忠海、苏守利,国电劳模田华等先进人物,用无怨无悔的赤诚感召着人们,用辛劳的双手和坚实的脊梁撑起了矿区发展的蓝天。

学习贯彻十九大精神推进会

风水沟煤矿综采工作面液压支架

踏着时代的脚步,坚实而笃定;迎着风雨,拼搏中才能彰显彩虹。2016年,煤炭行业化解过剩产能实现脱困发展,加大了寒冬持续的进程,困难加剧、挑战升级。面对复杂多变的市场环境,以及去产能和安全环保任务的巨大压力,刚刚接任的风水沟煤矿领导班子紧紧围绕“保民生、保生存、保稳定”工作主线,在平庄煤业的领导和大力支持下,以“零死亡”为目标,坚持稳中求进、稳中求优总基调,稳步推进智慧生产、智慧营销、智慧经营“三大任务”落实,较好的驾驭了复杂局面。他们认真落实平庄煤业“2461”工作方略,紧扣“四效”中心工作,积极推行“清单式”管理和“说清楚”工作机制,在牢固树立“大安全”“零死亡”理念的同时,坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”,建立健全了“矿长抓全面、专业抓系统、区队抓范围、班组抓地点、个人抓岗位”的五级联动安全生产责任体系,坚持“五零一保”工作机制,积极推行“安全自由人”制度、“手指口述”操作法和“安全操作规范卡”等好的经验和办法,以众志成城的决心筑牢了安全生产天字号工程,顺利通过了国家一级安全生产标准化矿井的考核验收,连续三年实现了安全生产。

如履薄冰不松懈,步步为营保安全。风水沟煤矿在抓好安全的同时,高度重视环保工作,深入贯彻落实习近平生态文明新思想,扎实推进矿山地质环境、土地复垦、水土保持和生态环境治理。生活污水并入城市管网,东西煤场补齐了防尘网,建立了危险废物库存库,逐步完成了二期地质环境治理、矸石山治理、矿井水处理工程和储煤场封闭等工程项目,在重点工程上推进矿井“一优三减”项目,按期完成了输煤系统、排水系统、主扇压风机房的集控改造工程,提前一年通过了绿色矿山的建设审核。

为了提高矿井管理水平,风水沟煤矿坚持正规循环,合理组织生产,加大了对野蛮使用设备的管理力度,优化了安撤工序,工作面的安撤质量和速度迅速提高。通过加大巷修力度、对主体巷道套修和加固,推广应用锚索杆网支护、全锚索支护、采终线以外实施喷浆工艺等一系列手段和措施,减少了巷道失修率。为解决多年来块煤率无法提升的瓶颈突破和建井初期轨道运输巷道设置、绞车提升能力存在的不足,风水沟煤矿积极稳妥推进主辅运输系统改造,创造了继风矿速度后又一新的四个第一,成为了公司内第一个使用永磁电机直联驱动、第一个使用异型轨、第一个使用异型轨卡轨车人车、第一个使用斜井自动跑车防护装置的领军。坑木场架起了储煤、装运、分筛系统的空中皮带长廊,实现了多煤种、多渠道、多点位的煤炭运销模式,开辟了转变经济增长方式的新思路。扎实推进“1745”班组建设管理工作法,突出班组特色管理和班组文化落地。4月16日,国能集团 2018 年度煤炭产业班组建设现场会在神东矿区隆重召开,风水沟煤矿喜摘国能集团班组建设先进单位桂冠,“3+6+x”班组建设管理模式成为集团煤炭班组建设典型管理经验被认可和推广,开创了矿、区队、班组三级班组建设特色管理的先河,推动了班组建设和特色管理的整体综合发展。

风水沟煤矿庆“七一”表彰会

坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”。2017 年是党的十九大胜利召开之年,也是国家能源集团整合之年。风水沟煤矿牢牢把握历史机遇,充分发挥党委把方向、管大局、保落实的作用,深入学习宣贯党的十九大精神,坚决执行全面从严治党的战略部署,强化党风廉政建设,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,扎实推进“社会主义是干出来的”岗位建功行动,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。积极落实公司四项主题实践活动,深化“融入型”党建工作实践的同时,全面推进“三化”党建目标和责任管理体系建设,连续三年开展了争创“5A”支部达标竞赛活动,激发了基层党支部创新党建特色、争创一流堡垒的热情;以“全面融入、重点引领”为主线,成功举办了年度支部重点引领项目成果评选交流会,锻炼和提高了基层支部书记的PPT演示和经验交流能力;着力构建党群工作“一盘棋”、党建考核“一把尺”工作格局,在推广使用“党建信息化综合管理平台”“学习强国app”平台运用的同时,致力于党员队伍的素质提升和知识普及,主题党日、党内等组织活动丰富多彩,党的知识应知应会答题活动,党员合格率达到了99%以上;建设党员活动室,完善基础内业,在挂牌运行的38个党员示范岗中,其中5个党员示范岗、6个党员责任区受到了公司党委的命名表彰。

开展全员岗位技能竞赛,坚持全员创新、岗位创新、技术创新是该矿选拔人才、深化人才培育的又一有效途径。历年来,通过开展全员岗位技能竞赛、创新创效等活动,为职工走出矿区,走向更广阔的舞台铺就了平坦通途,先后涌现出的一大批技术尖子、创新能手也相继走上了管理岗位。2018年公司第六届“建功杯”职工岗位技能竞赛中,12名选手勇夺桂冠,取得矿在公司历届“建功杯”职工岗位技能竞赛中的历史最好成绩。两年来,完成了创新成果73项,贾士杰等一大批基层技术创新能手脱颖而出,岳春辉工作室获“煤炭行业技能大师工作室”称号,创新工作室创建成果得到了中国煤炭工业协会的认可。

利民之事,丝发必兴。风水沟煤矿将惠民、利民与企业安全和和谐稳定相结合,作为企业发展的重要组成环节。积极开展“安康杯”竞赛、“送祝福、嘱安全”、为员工“过安全生日、送安全嘱托”等系列活动,全面推进惠民工程建设,对矿区路面、住宅区环境全部进行了硬化和美化;职工食堂每周推出一种惠民菜,冬夏两季交替提供的免费鸡蛋汤、绿豆汤深获职工喜爱;建立了职工福利发放点、停车场和净化水系统,升入井人车改造、多功能活动厅等惠民工程相继投入了使用;井下防爆自动蒸饭器安到了掌子面,叫职工随时随地都能吃上了热乎饭;豪华的通勤大巴,圆了职工的城市居住梦。职工大病救助,低收入、困难帮扶、金秋助学、“温暖工程基金”等一系列贫困帮扶措施,使职工再也没有了后顾之忧,困难帮扶站也成了职工心里的贴心站、娘家站。

职工的收入提高了,生活水平也越来越高,买房买车已不再是遥远的梦想。职工购买私家车的数量年年递增,越来越多的大学生也都选择了在煤矿就业,在煤矿娶妻生子、扎根矿山成了新时代的新的追崇。

随着社会的发展,矿区也沐浴着改革发展的春风,发生着天翻覆地的变化。一幢幢楼房拔地而起,柏油路平坦宽阔,宽敞明亮宁静的办公楼、高高耸立的储煤仓、饭菜香味四溢的职工食堂、温暖舒适的职工公寓,绿化区内美丽的花朵争相绽放,处处彰显着温馨和谐。

“全国文明单位”、自治区文明企业等荣誉称号,一块块沉甸甸的奖牌奖杯,激励着风水沟煤矿人一步一个脚印、坚实地走向新的未来。

新时代开启新征程,新使命呼唤新作为。穿越时代的变迁风云,如果说风水沟煤矿的兴起与发展在历史长河中只是暂短的一瞬,他们的追梦缩影就是太阳故事里的闪烁华光;不屈的风矿人前赴后继,用使命和担当记录了一段激情岁月,描绘了一幅最美的画卷。时光匆匆,芳华易逝,衰老了容颜,却未曾带走他们的坚守和担当,风水沟煤矿的建设者们,将会在集团公司的正确领导下,始终保持锐意进取、永不懈怠的精神状态和敢闯敢干、一往无前的奋斗姿态,只争朝夕,不负韶华,为推动煤炭行业安全高效绿色智能发展做出积极贡献!

风水沟煤矿庆“七一”党日活动

 

(作者单位:内蒙古平庄煤业集团风水沟煤矿)

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