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知恩图报的刘大伟和奋进中的淮北友谊二矿

□本刊记者 康亚宏

２００６年３月８日，春暖乍寒时节，我如约到安徽淮北市友谊二矿进行采访。友谊二矿坐落在淮北市烈山区，是一家集体性质的地方矿。其实，烈山原本叫“裂山”，是淮北市区东南十五公里处的一座山，因其山自山顶到山底有一条自北向南的裂沟，宽约数丈，深不可测，所以古人就叫它“裂山”。可后来它又为何改成“烈山”了呢？原来这里还有一个美丽的传说。

传说很久以前，裂山下住着一家姓李的农户，家境贫寒，但有一个叫香姑的女儿，美丽贤淑，很受当地百姓的喜爱。后因生活所迫，李家逃荒到了山东泰山脚下落了户。父亲每天种地，香姑天天上山放牛羊，过着贫苦的生活。可邻里有个恶少，听说香姑长得貌美，便带人前去强行纳妾，香姑不从，独自逃上泰山，而恶少也带人追到山顶，双方对视，香姑竖柳眉，睁杏眼，怒斥恶少，瞬间巨石纷飞，击在恶少的身上。风石停息，香姑跨上青鸾徐徐南飞，回到了裂山。后来她死了，当地百姓为了纪念她，就在裂山建了一座烈女庙，而后人也便将裂山的“裂”字改为“烈女”的“烈”字了。

就是在这有着美丽传说的烈山，一个年轻有为的企业家在继续创造烈山现代版的传说。他就是现任淮北市正伟物资有限公司总经理、淮北市友谊二矿矿长刘大伟。

其实，未见刘大伟之前，我就听朋友说起过他，虽记不得他的姓名，但知道他很爱学习，即使事业有成，也仍不忘继续充电提高。所以，当听说将去采访的就是刘大伟时，我很高兴，因为我想这是了解刘大伟和像刘大伟一样的人的一个机会。我想了解他们的内心世界，想了解他们的成长经历，想了解他们创造财富的过程，以及他们对财富的认识、理解与使用。

说实在的，这是我第一次到地方煤矿采访。此次采访也创下了我许多的“第一次”。如果没有淮北矿业集团工会同志的大力帮助，我想，我不会那么顺利地完成这次采访任务的。对淮北矿业集团工会同志的感激，我将永远记在我的心底。

在淮北矿业集团工会的同志带我驱车前往友谊二矿的途中，虽事先已打听了一下友谊二矿的所在位置，但找起来仍有些难度，一番周折，总算到了友谊二矿。也许到大矿的次数多了，所以对友谊二矿的第一印象有种缩微版的感觉。进了矿的大门，我们径直来到办公室，接待我们的是矿办公室主任况开山。高高大大的况开山得有一米八几，当过兵，也许听说我们是记者，所以说话有些谨慎。因矿上知道我们要来，况主任安排了矿上的总工王宣义先给我们介绍一下矿上的情况，因刘大伟此时正在工地上与合作伙伴谈他正在建设的陶瓷厂的施工方案与发展规划。

王总刚从井下上来，洗了把脸就过来了。王宣义，四十五左右的年龄，人长得敦敦实实，学采煤的。他说，友谊二矿现年产１６万吨，煤种是主焦煤。全矿现共有８００多人，井下２６０人左右。当年刘大伟接手友谊二矿时，矿上有４００多人，账面上只有５００元钱，却欠职工工资达一年之久。而如今，矿年利润就可达１０００多万。王总向我们介绍了刘大伟接手友谊二矿后采取的一系列治理手段与方法。如刘大伟的“铁手腕、铁纪律、铁面无私”的管理方法，和不欠工人工资、不欠税务税费、不欠电厂电费的三不欠政策。别说，刘大伟就是靠这些铁的管理，半年时间就完成了他的初步目标。

正当王总跟我们聊得起劲时，况主任进来说刘大伟回来了。于是我们赶紧来到刘大伟的办公室。第一眼见刘大伟，敦敦实实的，古铜色的脸，看上去很健康，眼睛不大但很有精神，当然也透着他的精明。刘大伟口才很好，比较善于与人交流，人敏感、爽朗，也很有思想，而且个性还很强。他的谈吐、他的做派，似乎比他的实际年龄要老成，这也许和他的苦难经历有着不可分割的联系。

苦难的来福与有胆识的大伟

采访中得知，刘大伟１９６３年出生在安徽淮北烈山一个贫苦的农民家庭，他是家中的长子，取小名来福，是希望他能给刘家带来些福气。可那时的烈山，只能用贫穷来描述。要知道，在三年自然灾害时期，那里也是全国的重灾区啊！没办法，实在生活不下去了，听说关外日子好过些，于是刘家就举家去闯关东，流浪到东北的黑龙江。虽说在那儿，家境也依旧贫寒，但好歹还能活下去，全家人也能有口饭吃。用刘大伟的话说：“我是吃窝头咸菜长大的，而且就这，每天还只能吃上两顿。” 听着刘大伟的话，我不禁对他说：“真看不出，您还真是苦孩子出身呢。”只见刘大伟很认真地点头说：“我就是很苦啊。７岁那年，我就没了母亲！”我忙问：“咋回事？” 大伟略停顿片刻，便向我娓娓道出他的苦难经历。

原来，大伟有５姊妹，３男２女，母亲在生最小的妹妹时，因大出血而去世了。那时，大伟才只有７岁。失去母亲的大伟，与父亲共同支撑着这个苦难的家，在他幼小的心灵已埋下坚强的种子。１９７７年，大伟家实在过不下去了，于是全家又再次回到了安徽老家。不管怎样，有着乡亲的帮衬，父亲用从牙缝中省下的钱好歹让大伟上完了中学。１９岁那年，大伟应征入伍。在部队，大伟如鱼得水，由于表现出色，他不仅光荣地加入了中国共产党，还被提为班长。也就在大伟入伍的第二年，大伟的父亲去世了。俗话说，长子如父。大伟自然成了刘家的家长，刘家也离不开他。退伍后，大伟被分配到烈山水泥厂工作，曾先后担任科长、副厂长、驻沪办事处主任等职。１９８８年，大伟辞了职，他看准了当时国家对上海浦东开发的机会，把淮北地区的水泥打进了浦东，也使他赚到了第一桶金。从那时起，刘大伟就意识到产品质量与企业信誉以及为人作风对企业的发展至关重要。

重亲情但更重信誉的大伟

由于在营销过程中，大伟恪守着产品质量与企业信誉是企业在市场生存的第一要素的信条，结果使很多大的开发商都愿意与之合作。短短的几年光景，他银行的存款数字就上升到了８位。此时的大伟，已彻底摆脱了贫穷。

其实，大伟此时也非常想继续留在上海发展，因为，那里充满了赚钱的机会，他还想不断壮大自己的实业。但当他每次回到烈山，回到那个生他养他的地方时，他的内心就非常矛盾。因为他看到的是烈山更多的老百姓生活还不富裕，甚至还很艰难；因为他看到的是随着城市的规划建设，烈山人赖以生存的土地越来越少，而大多数人又无所事事；因为他看到的是很多青年就业无门，于是就打架斗殴、惹是生非、偷盗抢劫。

每每看到这些，大伟的心都在痛，因为正是这些父老乡亲帮自己把中学读完，正是这些父老乡亲帮自己支撑着这个家。大伟觉得到了该自己回报烈山的时候了，于是他毅然放弃了自己在上海发展的机会，回到了烈山，成立起正伟物资有限公司，建起了藤椅厂、家具厂和农机加工厂，短短两年，他就安置就业人员近２００人。看到刘大伟所取得的成绩，当地政府也十分看好这个肯吃苦、有头脑、干事业的年轻人。１９９８年，区委区政府一纸调令把大伟调到了已停产近一年的友谊二矿。到这个工人工资已１２个月没有兑现、资不抵债的企业去当矿长，这并不是他所想的。他恐怕自己干不好，会让乡亲们失望，因为那时，也是煤炭市场的低谷期。当他正准备向领导提出辞呈时，无意中听到村民闲谈的对话：“嘿，这回二矿可有救了，说是来了个能人。二矿要翻身了，那我们今后就业、生活可就有了出路了。”听着乡亲们的话，看着乡亲们期盼的目光，刘大伟决定不辞职了。他要用命去搏一搏，要用心去做企业，要带领二矿职工，给乡亲们一个满意的答卷，也给自己一个证明。

“三铁精神”抓企业 回报社会见真情

接手了二矿的刘大伟，首先是了解企业、熟悉企业，寻找阻碍企业发展的症结。他带领矿销售人员进行市场调研，三下涡阳，五下南京和漂阳，走访老用户，征询他们对企业煤炭质量的意见；发展新用户，用自己的诚心和煤炭的质量赢得用户对企业的信任。

经过努力，刘大伟终于找到了影响企业正常运行的关键所在，企业开始有了活力，二矿开始有了生机。为了保证企业能够按照良好的发展轨道正常运行，刘大伟在广泛征求群众意见的基础上，制定出企业的“三铁精神”，同时强化企业的目标责任，严格企业安全生产责任要求，制定出干部跟班下井的规定，并严格要求任何人在当班期间都不得酗酒，如有发生，无论是谁，一律严惩。没想到的是，规定出台还不到半年，竟真有人往上撞，而且还真不是一般人。谁？生产矿长。这还真叫刘大伟犯了难。咋办？刘大伟立即召开矿班子会研究处理意见。为了严肃企业管理规定，为了保证企业今后的发展，矿班子坚持对这位生产矿长给予解聘留用做一般技术员的处理。这一切，群众都看到了。严格的管理，使企业起死回生，仅仅用了７个月就实现了企业的扭亏为盈，当年就实现了企业的“三不拖欠”。迄今为止，友谊二矿已实现安全生产５周年，企业效益年年翻番。

对刘大伟来说，事业是责任，也是乐趣，他的特殊人生经历也许对他就是一笔财富，一种能够催人上进的动力。当企业不断得到发展时，他的社会责任感也在与日俱增。用刘大伟的话说：“我是时常怀着一颗感恩的心在做每一件事。钱，对我来说只是一个数字。我的人生价值是要让更多的人来共同分享我的成功，我始终不能忘记生我养我的这一方土地。” 为了让周围的老百姓过得更好些，几年来，刘大伟先后拿出１００多万元来帮助村里的困难家庭，资助４０多名困难学子完成了学业；又出资８０多万元帮助村民修路；无偿为贫困户提供资金、技术，帮助他们脱贫；帮助村民修建水塔，解决他们的用水问题……当我们真的走进烈山村时，我们能够体会到村民们对友谊二矿、对刘大伟的那种感激、那种钦佩。当我们来到贫困户胡大娘的家时，胡大娘忙着给我们拿凳子，她说到了大伟逢年过节给她送蛋糕、送米面，说到了大伟给她修房子。她觉得自己很知足，也很踏实，因为身边有了大伟，她啥也不怕。她还向我们提到了大伟的媳妇桂兰。原来大伟媳妇况桂兰就是烈山村的。大娘说：“桂兰可是个贤内助啊，啥脏活儿累活儿都干，人心眼儿好，为人也厚道。一句话，没挑儿。”听大娘一说，我还真想见见这个桂兰了呢。

说真的，走在烈山村，凡遇到的村民都说大伟这个人有能力，是个干事业的人。村民孙大用是这样评价刘大伟的：“他这个人啊，是真的企业家，有眼光，有头脑，还有爱心。你瞧这路、这水，这不都是大伟帮咱弄的嘛！还有咱住的这楼也是大伟给咱盖的。这不，大家都盼着早点儿都住楼呢。”原来刘大伟已规划要让烈山村的村民分期分批都住上他建的楼房，怪不得我们一进村，就听到村民在问陪同我们的况主任：“我们啥时能住楼啊？”

贤内助况桂兰

俗话说，不是一家人不进一家门。这话还真是不假。刘大伟实在，况桂兰也实在。一路上，我们听不少村民在夸大伟的媳妇，所以提出要见见她，于是我们来到了大伟去年刚建起的蔬菜大棚。大伟媳妇桂兰属猴，今年３８岁，一打照面，人就显得面善，再一拉呱，人确实实在。我们去时，她正在大棚里干活呢，一身的泥土，没说几句，她就忙把她的农技师马师傅介绍给我们。马师傅，山东人，是大伟特意聘来的，人也很热情，领着我们挨个棚地看。走进黄瓜棚，桂兰和马师傅一个劲地张罗着给我们摘黄瓜吃，别说，我还是头一次吃这么新鲜的黄瓜，顶花带刺的，还真是脆生好吃。我边吃边和桂兰唠着：“你咋就看上大伟的？”桂兰说：“我们是亲戚给介绍的。”“嫁给他后悔过没？”“没有！”“那看上他啥了？”“嗨，还不就是他这人心眼儿好呗。”简单朴实的话语，透着桂兰的善良。因为嫁给大伟时，大伟的家境十分不好。而桂兰家的条件要比大伟家好得多。再看桂兰对马师傅的态度，我们就能了解到桂兰的为人。从接触中，我们看不出他们是雇主与雇工的关系。他们相互尊重、体贴，听说春节他们都是在一起过的。平时见马师傅生活上缺啥，桂兰就从家给他拿过来，家里没有的就给他买过来，处得跟一家人似的。要不，现在马师傅咋就把老伴儿、孩子都接过来了呢！可见大伟、桂兰这两口子确实有人格魅力，这还真不是吹！

奋斗不止息 发展建新功

采访中，我问大伟：“到底是什么促使你走到今天？”大伟说：“有两件事给我的印象最深刻。一件事是入伍前，村里有个伙伴也入伍，他在我之前走。那时，谁家有当兵的都是喜事，于是，大家就前去为他送行，我也去了。可吃饭时，我却被冷落在一边上不了主桌。为啥？还不是因俺家穷，遭人看不起嘛。另一件事是，我去别人家时，总能看到人家都有照相镜框子挂在墙上，当家里有人来时，他们会跟来者介绍着镜框子上的家人，这个在哪儿上学，那个在哪儿上班。可我家里穷得连吃饭都成问题，哪儿还有闲钱照相啊！就这两件事对我刺激很大，也许这对我今天奋斗有着激励作用吧！我知道煤炭资源总有挖完的那一天，所以，我现在就建蔬菜大棚，为的就是今后企业劳动力的安置。目前，我已先期投入了５００多万元，建了大棚种菜、养花，现在淮北市政府门前用的都是咱的花。我还要将村民的土地进行整合，要建设农民公寓，我就是要让咱烈山村的老百姓都住上楼房，都过上城市人的生活，我就是要把烈山村建设得像华西村那样，让乡亲们都过上幸福安康的日子。”

听着大伟的话，你不由得不激动。因为，你听得出那是他的肺腑之言，那是他掏心窝子的话。为了壮大企业，提前做好企业的转型，刘大伟正紧锣密鼓地建设他的又一项大的工程——建全省最大的内墙瓷砖生产线。现在已正式由三家企业投资成立的惠尔普瓷砖有限公司，刘大伟已投资１２００多万元，２００６年４月将初步完工，到时，从这条生产线下来的可就是全国的一流瓷砖产品啊。这样，企业又可以安置４００ 多个就业岗位，年增加利税５０００多万元。

我们相信，大伟一定会完成他的设想与规划，村民们不久也都会搬到新楼房去。相信，当我们再去烈山时，一定会有一个崭新的烈山展现在我们的面前。和大伟道别时，我看到大伟的眼里充满着自信。我们祝他一切顺利！